Hai filtrato per "Contenzioso-e-giurisprudenza"
di Di Liberto Marco
In materia di apprendistato professionalizzante, è disposta la sospensione del rapporto di apprendistato (soggetto a doppio sinallagma), nei casi di gravidanza, perpuerio, malattia ed infortunio. Nei...
di Callegaro Cristian
Buon giorno, sarebbe possibile applicare all'interno della medesima azienda, due CCNL differenti, uno per gli operai e l'altro per assumere degli apprendisti? Questo perché applicando il CCNL dei...
Di Liberto Marco
Il lavoratore impugna il licenziamento entro i 60 giorni successivi alla notifica del recesso, avvalendosi del sindacato. L'Impresa propone un'offerta conciliativa. Trascorsi due mesi di silenzio,...
di Paolo Rossi
Con la riforma del Job Act , per i dipendenti assunti dopo il 7 Marzo 2015, la nuova forma di conciliazione post-licenziamento - 'Conciliazione Veloce'. "Sostituisce definitivamente quella ordinaria o...
Il 31 luglio 2010, la guardia di finanza ispeziona un'azienda e vi trova 2 lavoratori impiegati in nero. Il 5 agosto 2010, l'azienda assume regolarmente questi lavoratori. Successivamente, la...
di Imbriaci Silvano
Un amministratore unico di cooperativa è anche dipendente della stessa. L'INPS, sulla scorta del messaggio n. 12441/11, ha notificato alla cooperativa un accertamento col quale disconosce e...
testo sommario
a cura di
Formazione accreditata
Operatività e principi generali per gli incentivi all'assunzione
Con i commenti curati dalla Redazione di "Norme e Tributi", gli approfondimenti di Guida al Lavoro e la segnalazione delle principali scadenze del momento.
Gentile utente,
l’utenza inserita non è valida. Utilizza questi codici per attivare la promozione Telefisco, dopo aver effettuato la registrazione al Sole 24 Ore o aver eseguito il
log in con le tue credenziali.
