Contenzioso e giurisprudenza

Benefit cancellabili solo con accordo aziendale

di Giuseppe Bulgarini d’Elci

L'uso aziendale in forza del quale ai dipendenti che abbiano compiuto trent'anni di servizio è consegnato, come segno di riconoscimento, un orologio di una prestigiosa marca non può essere vanificato dalle vicende trasferitorie che hanno interessato il ramo d'azienda presso il quale operano i lavoratori. La Corte di cassazione ha espresso questa conclusione con sentenza 5987/2019 , nella quale ha osservato che la maturazione di un diritto per effetto di un uso aziendale non perde ...


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