Contenzioso e giurisprudenza

Impiego di fatto di lavoratori da parte di piu datori, la regolarizzazione postuma dei rapporti non ha rilievo

di Mario Gallo

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LContenuto esclusivo QdL

La riforma operata dal Dlgs n.81/2008, in materia di salute e sicurezza nei rapporti di lavoro, ha definitivamente riconosciuto al cosiddetto principio di effettività una valenza fondamentale al fine della concreta individuazione delle posizioni di garanzia rivestite di fatto dal datore di lavoro, dal dirigente e dal preposto, ponendo così su di un piano più secondario il profilo formale. Sotto tale aspetto appare particolarmente emblematica la recente sentenza della Cassazione, sez. IV, ...


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