Distacco sindacale a tempo indeterminato

Secondo l’art. 31, L. 300/1970, i lavoratori chiamati a ricoprire cariche sindacali provinciali e nazionali possono essere collocati in aspettativa non retribuita, per tutta la durata del loro mandato. I periodi di aspettativa sono considerati utili, a richiesta dell'interessato, ai fini del riconoscimento del diritto e della determinazione della misura della pensione. Per il lavoratore che non percepisce alcuna retribuzione o compenso e non svolge la propria prestazione lavorativa durante l’aspettativa sindacale, la registrazione del LUL dovrà riportare mensilmente l’assenza (nella parte relativa alle presenze), mentre nulla dovrà essere indicato nella parte retributiva. Il dipendente in aspettativa per cariche sindacali dovrà essere indicato nel flusso Uniemens con il codice S000 che assume il significato di lavoratore non retribuito, come riportato nell’Allegato tecnico dell’INPS. Infine, a fine anno, l’azienda opererà il previsto e consueto conguaglio fiscale e previdenziale senza particolari formalità.