Contratti di lavoro

Festività per il part time verticale pagato ad ore

di Rossella Quintavalle

LA DOMANDA Buongiorno, una dipendente impiegata nel contratto collettivo farmacie private è retribuita ad ore e lavora 20 ore settimanali nei giorni: lunedì, martedì, giovedì e venerdì con un contratto part time verticale. Non essendo quindi una retribuzione mensilizzata in ventiseiesimi, ma a ore, si chiede se la festività cadente in un giorno non lavorativo per la dipendente (per esempio il mercoledì) debba essere retribuita rapportandola ad 1/6 della retribuzione oppure se nulla spetti perchè non in orario di lavoro contrattuale.

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