L'esperto rispondeContrattazione

Apprendistato e mansioni complementari

di Nobis Gianfranco

La domanda

Un dipendente inquadrato come apprendista mugnaio nel CCNL Alimentari e Panificazione può essere impiegato sporadicamente anche nella distribuzione ai clienti delle merci prodotte? L'impianto formativo complessivo non subirà alcuna modifica rispetto al Piano formativo Individuale precedentemente concordato.

La possibilità di attribuire il lavoratore Apprendista Mugnaio, anche in via saltuaria, alla distribuzione di prodotti presso i clienti dipende in larga parte dalle caratteristiche del contratto di apprendistato del lavoratore e più precisamente in ordine alla professionalità che l'apprendista maturerà al termine del progetto formativo. Dunque, nell'ipotesi in cui l'apprendistato sia finalizzato al conseguimento di un livello la cui mansione corrisponda ad una qualifica che comprenda anche il ruolo distributore di prodotti nulla vieta, in osservanza del piano formativo, che il lavoratore sia adibito anche a tale attività. Naturalmente, nel rispetto della normativa vigente e delle disposizioni contrattuali, occorre che il tutor sia in possesso delle competenze delle necessarie per affiancare il lavoratore, nello svolgimento dell'intero percorso formativo.

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