I volontari non soci di cooperativa, e i soci volontari non di coopertaiva ma di altre fondazione, associazione, ecc. che prestano la propria attività anche in maniera occasionale, sono da assicurare...

Per i datori di lavoro che occupano da 0 a 5 dipendenti è sempre possibile stipulare un contratto di lavoro a tempo determinato indipendentemente dal CCNL applicato? Oppure la contrattazione...

Uno studio professionale senza dipendenti vorrebbe assumere a tempo determinato per 6 mesi una persona over 55, è possibile? Il CCNL (Studi Professionali CONSILP) non è chiaro, fa riferimento ad una...

Apprendista parrucchiera con scadenza fine periodo formativo 1.5.22. La dipendente è assente per malattia e ferie dal 2.2.22, in data 8.4.22 chiede, via e-mail, di fruire delle ferie residue e non...

E' possibile l'assunzione come apprendista professionalizzante del figlio convivente del legale rappresentante in una srl. Preciso inoltre che il legale rappresentante possiede una quota pari al 50%...

Due distinte aziende intenderebbero assumere la stessa persona come apprendista. Avremmo bisogno di avere un parere in merito all'orario minimo settimanale corretto al fine di garantire la formazione....

Una società che applica il CCNL Alimentari artigianato in base al contratto nazionale di riferimento vorrebbe prorogare un rapporto di lavoro a un operaio superando la durata dei 24 mesi e portandola...

In caso di assunzione a termine per sostituzione di lavoratore assente, è possibile instaurare un contratto più breve della durata dell'assenza? Oppure si deve necessariamente coprire l'intero...