Così si calcola la soglia di reddito per i premi detassati

Il deposito dei contratti collettivi di produttività non è di per sé sufficiente ad applicare la detassazione nei confronti dei lavoratori coinvolti dai sistemi premiali: contano anche i requisiti soggettivi dei lavoratori. Nella loro veste di sostituti d’imposta, i datori di lavoro sono tenuti a verificare i requisiti soggettivi che consentono ai dipendenti di godere della “cedolare” al 10% o dell’esenzione fiscale, nel caso in cui decidano di optare per la conversione (prevista dai contratti collettivi di secondo livello) ...