Licenziamenti collettivi, si paga per le violazioni su scelta e procedura

Secondo il decreto attuativo del Jobs act, i lavoratori che perderanno il lavoro al termine di una procedura di licenziamento collettivo potranno ottenere, in caso di impugnazione del recesso e di esito vittorioso della causa, un doppio tipo di tutela, dal contenuto sostanzialmente identico al regime previsto per i casi individuali. Questa innovazione, una volta entrata in vigore, si applicherà tuttavia soltanto ai nuovi assunti; per i lavoratori già in servizio a tale data, continueranno a trovare applicazione le ...