Accessi alla posta elettronica solo se c’è una policy

Il nuovo articolo 4 dello Statuto dei lavoratori stabilisce che le informazioni assunte tramite strumenti di controllo a distanza possono essere utilizzate «a tutti i fini connessi al rapporto di lavoro», e in particolare per l’esercizio del potere disciplinare. La condizione è che il datore abbia dato al dipendente una adeguata informazione sulle modalità d’uso degli strumenti e di effettuazione dei controlli. La norma fa espresso riferimento a quanto disposto dal Codice della privacy (Dlgs 196/2003) , e quindi ...