Rapporto di lavoro

La libertà delle imprese di riorganizzarsi trova fondamento nella costituzione

di Giampiero Falasca

Le continue proroghe del divieto di licenziamento possono creare un grosso problema di costituzionalità di una misura nata agli albori dell’emergenza epidemiologica come intervento transitorio ed eccezionale (la prima norma fissava in 60 giorni l’estensione del divieto). Questa misura, di rinvio in rinvio, si è trasformata in un divieto di carattere quasi strutturale, con modalità molto particolari. Ogni volta che si è arrivati in procinto della scadenza del divieto, abbiamo assistito ad annunci improntati alla fermezza del Governo ...


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