Rapporto di lavoro

Superamento comporto e maturazione ferie, Rol, Tfr

di Josef Tschoell

LA DOMANDA Il caso riguarda un lavoratore che a novembre 2018 ha superato il periodo di comporto e conseguentemente è cessato il diritto al trattamento economico a carico dell'azienda, previsto dal CCNL per l'ipotesi di assenza di indennità INPS causa il raggiungimento dei 180 giorni nell'anno civile. Dal 1° gennaio 2019 riprende il diritto alla sola indennità di malattia a carico INPS (nulla a carico ditta). Si chiede se durante questo periodo matura il solo TFR o anche ratei mensilità aggiuntive e ratei ferie e permessi/Rol.

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