Rapporto di lavoro
Smart working meno usato, ma cerca spazi nel Mezzogiorno
di Serena Uccello
L'Italia fanalino di coda nell'Unione europea. Cresce però l'interesse per gli hub al Sud, dove c'è più offerta di lavoro
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08 Agosto 2022
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Contratti di lavoro
Smart working, sì al regime semplificato, le novità fino al 31 agosto
di Giampiero Falasca
Diventa regola ordinaria l'invio telematico. Intesa individuale da settembre
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Rapporto di lavoro
Bonus connettività alle partite Iva corsa al maxicontributo
di Adriano Lovera
I fondi sono ingenti. Ma il meccanismo di funzionamento e distribuzione delle risorse sta creando un piccolo corto circuito: almeno l'85% del plafond è ancora disponibile, eppure in certe Regioni è...
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Rapporto di lavoro
Nei grandi studi la scuola nasce in casa
Si fa presto a parlare di soft skill. Capire quali conoscenze affiancare alle competenze tecniche e alla conoscenza di almeno una lingua straniera per un professionista non è facile perché le ...
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Rapporto di lavoro
Professionisti, mediazione e comunicazione i corsi per rafforzare le soft skill
di Massimiliano Carbonaro
Non solo preparazione tecnica: il consulente deve perfezionare gli strumenti per gestire la squadra e i conflitti e saper comunicare con i clienti: dagli Ordini arrivano i primi aggiornamenti online
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Contratti di lavoro
Categorie, ordinamenti, progressioni tutte le novità del contratto 2019/21
di Tiziano Grandelli e Mirco Zamberlan
Anche negli enti locali possibili promozioni in deroga al titolo di studio fino al 2025. Una norma transitoria facilita la salita fra i «funzionari» del personale educativo
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Contrattazione collettiva
Rinnovato il Ccnl Amministratori di condominio Anaci/Saci
di Cristian Callegaro
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L Contenuto esclusivo QdLDecorre dal 1� luglio 2022 e scadrà il 30 giugno 2025, sia per la parte economica sia per quella normativa
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Contratti di lavoro
Decreto Trasparenza al debutto: il nodo orari e compensazione
di Marcello Floris
Conto alla rovescia per l’adeguamento delle aziende al decreto Trasparenza. Con la pubblicazione sulla Gazzetta Ufficiale del 29 luglio scorso, il Dlgs 104/2022 – che recepisce la ...
05 Agosto 2022
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Contenzioso e giurisprudenza
La negoziazione assistita arma in più per ridurre il contenzioso sul lavoro
di Giampiero Falasca
Lo schema di decreto legislativo attuativo della riforma del processo civile appena varato dal Governo (si veda il Sole 24 Ore del 29 luglio scorso) contiene una novità molto importante per gli ...
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Rapporto di lavoro
I commercialisti: Dlgs Trasparenza da modificare
di N.T.
Già criticato dai consulenti del lavoro, il decreto Trasparenza finisce anche nel mirino del Consiglio nazionale dei commercialisti, che ha inviato una lettera al ministro del Lavoro. Per il ...
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Rapporto di lavoro
Il welfare aziendale raddoppia e include le bollette
di Gianpaolo Sbaraglia e Gabriele Sepio
Novità in arrivo per il welfare aziendale che si estende anche alle utenze domestiche. Questo è quanto emerge dalla bozza del decreto legge Aiuti-bis approvato ieri dal Consiglio dei ministri che, ...
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Rapporto di lavoro
Congedi per i genitori, nuove regole dal 13 agosto
di Barbara Massara
I lavoratori genitori potranno richiedere a datori di lavoro di fruire dei congedi obbligatori e parentali secondo le nuove regole a partire dal prossimo 13 agosto, mentre le procedure informatiche ...
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Rapporto di lavoro
Codice dello spettacolo, il legislatore ci riprova
di Antonio Carlo Scacco
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L Contenuto esclusivo QdLPubblicata nella Gazzetta Ufficiale del 3 agosto la legge 106/2022 contenente la delega al Governo ad adottare, entro nove mesi dalla entrata in vigore, un testo unico denominato Codice dello ...
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Contrattazione collettiva
Pienamente operativo il rinnovo del Ccnl del credito cooperativo
di Gianfranco Nobis
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L Contenuto esclusivo QdLCon comunicato congiunto del 3 agosto 2022 le segreterie nazionali delle organizzazioni sindacali hanno informato Federcasse del termine della tornata assembleare finalizzata all'approvazione ...
04 Agosto 2022
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Rapporto di lavoro
Decreto trasparenza, i consulenti chiedono un rinvio
di Mauro Pizzin
Seconda lettera in due giorni dei consulenti del lavoro alle forze di governo, con al centro lo stesso tema: il nuovo decreto trasparenza. Dopo una primalettera inviata martedì al ministro del ...
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Agevolazioni e incentivi
Buoni carburanti esenti pienamente deducibili dal reddito d'impresa
di Stefano Sirocchi
L’articolo 2 del Dl 21/2022 prevede per il 2022 e per i datori di lavoro privati la possibilità di erogare ai propri dipendenti buoni benzina fino a 200 euro in esenzione di imposta in base ...
03 Agosto 2022
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Agevolazioni e incentivi
Verso un nuovo taglio al cuneo fino a 25mila euro di reddito
di Giorgio Pogliotti
Il nuovo taglio aggiuntivo del cuneo contributivo riguarderà i redditi medio bassi: ne potrebbero beneficiare i lavoratori con retribuzione imponibile fino a 25mila euro l’anno. L’ipotesi ...
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Rapporto di lavoro
I consulenti: «Ampliati gli oneri burocratici»
di M.Piz.
Il Dlgs 104/2022 ha scelto di «ampliare a dismisura» la portata dei contenuti della irettiva Ue 2019/1152, «creando le condizioni per un enorme aggravio di oneri burocratici nella gestione dei ...
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Rapporto di lavoro
Informazioni sul rapporto di lavoro, esclusi gli assunti dal 2 al 12 agosto
di Enzo De Fusco
Il decreto Trasparenza (Dlgs 104/2022 ) dimentica gli assunti tra il 2 e il 12 agosto, per i quali non scatta l’obbligo di fornire le nuove informazioni. È quanto emerge dalla lettura del ...
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Contenzioso e giurisprudenza
Nullo il licenziamento intimato in violazione del periodo di comporto
di Valeria Zeppilli
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L Contenuto esclusivo QdLIl lavoratore assente dal lavoro per motivi di salute non può essere licenziato sino a che non sia decorso il cosiddetto periodo di comporto, ovverosia il periodo fissato dalla contrattazione ...
02 Agosto 2022
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Contenzioso e giurisprudenza
Non imponibili i rimborsi chilometrici casa-lavoro
di Stefano Sirocchi
I rimborsi chilometrici relativi al tragitto casa lavoro non sono imponibili se determinati con criteri oggettivi e analiticamente documentati poiché hanno natura restitutoria e non retributiva. Più ...
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Rapporto di lavoro
Informazioni entro 60 giorni per chi lavora già dal 1� agosto
di Giampiero Falasca
Il decreto Trasparenza (Dlgs 104/2022, pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale 176/2022), è destinato a movimentare l’estate delle aziende e degli uffici del personale: con scarso tempismo, ...
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Rapporto di lavoro
Temperature elevate: prosegue l'impegno dell'Inl nella tutela dei lavoratori dei settori a rischio
di Mario Gallo
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L Contenuto esclusivo QdLÈ ormai pacifico che ci si stia avviando, purtroppo, verso una nuova era in cui bisognerà sempre più convivere con condizioni climatiche estreme; basti solo riflettere che, sul versante del ...
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Agevolazioni e incentivi
Tasso di rivalutazione per le agevolazioni alle imprese pari allo 1,38 per cento
di Marco Poli
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L Contenuto esclusivo QdLPubblicato in Gazzetta Ufficiale (numero 177 del 30 luglio 2022), il decreto del ministero dello Sviluppo economico del 22 luglio 2022 con l'aggiornamento del tasso da applicare per le operazioni di ...
01 Agosto 2022
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Rapporto di lavoro
Smart working al 100% prorogato per genitori con figli under 14 e fragili
di Giorgio Pogliotti
In arrivo due novità per lo smart working: le imprese potranno proseguire ad utilizzare il sistema di comunicazioni semplificato in vigore durante la pandemia anche dopo il 31 agosto, e i lavoratori ...
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Rapporto di lavoro
Nella Pa il gap è ridotto, ma sono pochi gli under 30
di Michela Finizio
Il divario retributivo tra under 30 e over 54 negli uffici pubblici è inferiore rispetto al settore privato, ma ad occupare la sedia nella pubblica amministrazione sono solo 234mila giovani contro ...
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Rapporto di lavoro
Divario del 39% nei salari tra giovani e over 54
di Michela Finizio
Lo si può definire generation pay gap, divario retributivo generazionale. E si riassume bene in un dato: i giovani lavoratori under 30 sono pagati il 39% in meno dei colleghi a fine carriera (over ...
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Contenzioso e giurisprudenza
Retribuzioni dovute tra uno spin off e l'altro
di Giuseppe Bulgarini d'Elci
La società cedente di un ramo d’azienda, che non abbia preventivamente provveduto alla ricostituzione del rapporto di lavoro con il dipendente già inserito in una precedente cessione di ramo ...
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Rapporto di lavoro
Il decreto Trasparenza cambia la «clausola di esclusiva»
di Vittorio De Luca e Claudia Cerbone
Il datore di lavoro non potrà impedire all'addettodi svolgere un'altra attività
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Rapporto di lavoro
Licenziamenti collettivi nei gruppi: selezione estesa a tutte le società
di Giulia Basso e Valentina Pomares
I criteri di scelta della legge 223/1991 vanno riferiti alla totalità dei dipendenti. Centro unico di imputazione ammesso anche senza l'uso promiscuo dei lavoratori
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Trasparenza e tutele nei rapporti di lavoro al via 03 Agosto 2022
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Tirocini e stage, stato dell'arte 27 Luglio 2022
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Il restyling dei nuovi congedi genitoriali 20 Luglio 2022
Formazione
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Operatività e principi generali per gli incentivi all'assunzione
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