Trasferimento d’azienda nullo, retribuzione integrale dovuta anche se c’è la buonuscita del cessionario

In caso di accertata nullità della cessione di un ramo di azienda e di messa in mora del datore di lavoro cedente, al lavoratore passato alle dipendenze del cessionario e da questi retribuito spetta, comunque, il diritto a percepire dall'alienante la normale retribuzione senza possibilità di detrarre l'aliunde perceptum, ciò a prescindere dalle vicende inerenti al rapporto di lavoro proseguito, di fatto, con il cessionario. E' questo il principio ribadito dalla Corte di cassazione con l'ordinanza 39148/2021 del 9 ...