A gennaio erogazione una tantum per alcuni Ccnl

Tra le scadenze contrattuali del mese di gennaio 2022, vi è l'erogazione dell'una tantum per i seguenti contratti collettivi nazionali di lavoro.

Ccnl porti

Ai lavoratori in servizio alla data dell'accordo del 24 febbraio 2021, spetta la seconda tranche dell'una tantum pari a 100,00 euro. Per i lavoratori assunti dopo la data di sottoscrizione dell'accordo, e per quelli che cesseranno il servizio nel triennio 2021-2023, l'erogazione verrà fatta pro quota.

L'importo non è utile ai fini di alcun istituto contrattuale.

Ccnl marittimi – addetti agli uffici

Per il periodo compreso tra gennaio 2018 e dicembre 2020, al personale assunto prima del 1° gennaio 2018 e in forza al 16 dicembre 2020, spetta, con la paga di gennaio 2022, la terza tranche dell'una tantum. Per il personale assunto dopo il 1° gennaio 2018, l'una tantum sarà erogata pro-rata, per il periodo di servizio, nonché riproporzionata nel caso di rapporto a tempo parziale.

L'importo dell'una tantum, previsto contrattualmente, è diversificato per livello di inquadramento.

Ccnl aliscafi

Al personale marittimo italiano/comunitario in forza al 16 dicembre 2020, per il periodo 1° gennaio 2018-31dicembre 2020, è corrisposto un importo forfettario una tantum con i seguenti criteri:

- per i lavoratori iscritti alla continuità di rapporto di lavoro (Crl) l'importo sarà calcolato moltiplicando 1/36esimo di esso per ogni mese o pro rata di permanenza in Crl nel periodo 1° gennaio 2018-31 dicembre 2020;

- per i lavoratori iscritti al turno particolare (Tp) l'importo sarà calcolato moltiplicando 1/36esimo di esso o pro rata per ogni mese di imbarco nel periodo 1° gennaio 2018-31 dicembre 2020.

Con le competenze di gennaio 2022 compete la terza tranche dell'una tantum (per i marittimi in Tp con le competenze del 1° mese di imbarco successivo a tale data), secondo gli importi contrattualmente previsti, diversificati per qualifica di inquadramento.

Ccnl marittimi – capitani di lungo corso e di macchina

Per il periodo compreso tra gennaio 2018 e dicembre 2020 al personale marittimo italiano/comunitario in forza al 16 dicembre 2020, da corrispondere con le competenze di gennaio 2022 la terza tranche dell'una tantum contrattuale, secondo gli importi diversificati per qualifica di inquadramento.

L'importo dell'una tantum dovrà tener conto dei seguenti criteri:

- lavoratori iscritti alla Crl: 1/36esimo del suddetto importo per ogni mese (o pro-rata) di permanenza nel periodo 1° gennaio 2018 - 31 dicembre 2020;

- lavoratori iscritti al Tp: 1/36esimo del suddetto importo per ogni mese (o pro-rata) di imbarco nel periodo 1° gennaio 2018 - 31 dicembre 2020.

Ccnl marittimi – rimorchiatori e unità di soccorso navi

Per il periodo compreso tra gennaio 2018 e dicembre 2020 al personale marittimo italiano/comunitario in forza al 16 dicembre 2020, con le competenze di gennaio 2022 spetta la terza tranche dell'una tantum contrattuale secondo gli importi contrattuali diversificati per qualifica di inquadramento.

L'una tantum deve essere erogata con i seguenti criteri:

- lavoratori iscritti alla Crl: 1/36esimo del suddetto importo per ogni mese (o pro-rata) di permanenza nel periodo 1° gennaio 2018 - 31 dicembre 2020;

- lavoratori iscritti al Tp: 1/36esimo del suddetto importo per ogni mese (o pro-rata) di imbarco nel periodo 1° gennaio 2018 - 31 dicembre 2020.